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谁被称为科学管理之父(管理之父有哪四个)

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大家好,给大家分享一下哪位管理学者被称为科学管理之父,很多人还不知道这一点。下面详细解释一下。现在让我们来看看!

谁被称为科学管理之父(管理之父有哪四个)

管理学之父只有两个,分别是科学管理之父-弗雷德里克·温斯洛·泰勒、现代管理学之父-彼得·德鲁克,其中泰勒将管理分为四大职能:计划职能、组织职能、领导职能、控制职能

1、法约尔,被称之为“管理职能的鼻祖”,提出管理有计划、组织、指挥、协调、控制五大职能,提出一般管理理论,所以也被称之为管理过程之父。

2、孔茨,提出管理职能包括计划、组织、领导、控制、人员配备、指导。古利克,提出管理职能包括计划、组织、指挥、协调、控制、人事、沟通。西蒙,决策理论学派代表,提出管理就是决策。明茨伯格,经理人角色学派代表,提出管理者有十种角色。

3、卡茨,提出管理者应当具备技术技能、人际技能、概念技能。亚当斯密,著作《国富论》,提出生产合理化和分工协作原理,提出经济人假设。卢桑斯,权变管理理论代表。

4、德鲁克,经验或案例学派代表,目标管理理论代表,提出知识工作者一词。当然管理学者远远不止以上这些管理学者,但是通过备考过程的归纳总结,我们也可以慢慢熟悉这些人名以及理论观点。

当代管理理论的主要流派之一,主要致力于研究和说明“管理人员做些什么和如何做好这些工作”,侧重说明管理工作实务.开山鼻祖是法约尔,当代最著名的代表人物是孔茨.管理过程流派吸收其他管理学家的思想和主张,不断丰富各项管理职能的内容,具有广泛的影响.

费雷德里克·泰勒(FrederickW?Taylor,1856~1915)。美国著名管理学家,经济学家,科学管理的创始人,被后世称为“科学管理之父”,其代表作为《科学管理原理》。

答案:泰罗是管理科学的奠基人弗雷德里克·温斯洛·泰罗(FrederickWinslowTaylor)(1856-1915)是美国著名管理学家,经济学家,发明家,工业工程师,被后世称为“科学管理之父”,其代表作为《科学管理原理》,管理科学的奠基人。

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